[GC녹십자][경력] R&D 인허가(RA) 담당자 (본사)

공고마감일 공고마감일

2026/09/13 

근무지 근무지

본사(용인)     

부서소개 부서소개

GC녹십자는 지원자 분들의 직무이해를 높이기 위해,
GC People의 생생한 이야기를 직무별로 소개해 드리고 있습니다.

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직무상세 직무상세

직무 소개

제품의 인허가 사항 등록 및 관리와 개발중인 제품이 규제기관으로부터 의약품 품목 허가를 받을 수 있도록 유관부서와 규제기관 사이에서 조율하는 RA(Regulatory Affairs) 업무와 개발과제의 리더 역할을 하는 PL(Project Leader) 업무를 하고 있습니다. 인허가 업무에 대한 전문 역량을 바탕으로 최고의 RA 전문가가 되고자 노력하며 유관부서를 돕고 함께 성장하고자 하는 열정을 가진 팀원들로 구성되어 있습니다.

주요 업무

- 백신 제품 글로벌 인허가 업무 (IND, 품목허가)
- 개발 과제 RA 업무 (IND, 품목허가)
- 국내 및 해외 기허가품목 허가 관리
- 규제기관과의 논의 및 미팅 수행

자격요건

[필수]
- 학력 : 학사 이상
- 약학, 생물학, 생명과학, 유전공학 계열 전공
- 영문 서류 및 메일 작성 및 원활한 소통
- 국내 및 해외 인허가업무 3년 이상 경력 보유자

[우대]
- 약사 면허 소지자
- 백신제제 및 바이오의약품 인허가 관련 실무 경험 보유자
- 협업 커뮤니케이션 (다양한 대내외 유관 부서, 규제기관 및 해외 파트너와 유연하고 논리적으로 소통할 수 있는 협업 마인드)

※ 모든 신규 입사자(경력직/계약직)는 입사 후 3개월 간 수습기간이 적용되며, 평가 결과에 따라 계속 근로 여부가 결정될 수 있습니다. 

지원자격 지원자격(공통)​

- GC녹십자 및 계열사의 타 모집 공고와 동시에 지원은 불가 합니다.
- 졸업자 및 졸업예정자​ · 신입의 경우 합격 후 즉시 출근 가능자
- 취업보호 대상자(국가유공자, 보훈대상자, 장애인 등)는 관계 법령에 의거 우대
- 해외 여행 및 근무에 결격사유가 없는 자​
- 기타 당사 취업규칙 상 결격사유에 해당하지 않는 자

전형단계 전형단계

- 서류 모집 → 서류 전형 → 인성검사(온라인) → 1차면접(직무면접) → 평판조회 → 2차면접(인성면접)
→ 처우협의(연봉안내) → 채용검진 → 최종합격

- 직무에 따라 전형 단계가 추가 되거나 생략될 수 있습니다.
- 각 전형 결과는 E-mail 및 SMS로 안내되오니, 서류 작성 시 정확한 정보를 기재 부탁 드립니다.
- 신규 입사자(정규직/계약직) *인턴/단기 제외 채용 시 입사 후 약 3개월 간의 수습기간이 있으며, 해당 기간 중 업무 적합성 및 조직 적응도 등을 종합적으로 고려하여 고용 여부가 결정됩니다.
- 연봉(급여) 정보가 포함된 이력서(경력기술서)는 접수 또는 검토가 제한될 수 있습니다.

제출서류 제출서류

지원자의 편의를 위하여, 입사 지원 시 필수 서류 제출을 사전 요청 드리고 있습니다.​

각 서류의 파일명을 '이름_서류명'으로 통일하시어, '제출서류 첨부'란에 업로드 부탁 드립니다.
(ex. 홍길동_졸업증명서, 홍길동_성적증명서)

 

[공통]

- 학사 이상: 최종학교 졸업(예정)증명서, 최종학교 성적증명서

*체험형 인턴 등 재학생을 모집하는 전형의 경우, 재학증명서 제출
- 전문학사: 최종학교 졸업(예정)증명서, 최종학교 성적증명서, 고교 생활기록부

- 고등학교 졸업자: 고교 생활기록부

 

[공고별 해당 시]

각 지원 부문에 해당하는 경우, 하기 서류도 함께 제출 부탁 드립니다.

- 경력: 경력기술서 (자율양식 / 단, 연봉 정보는 반드시 가림 처리)

- 자격사항이 필수인 직무: 해당 자격증 사본 (ex. 품질관리약사 – 약사면허 사본 등​)

- 연구개발(R&D) 직무: 석/박사 논문 및 SCI급 논문​​ 초록

- 보훈/장애 해당 시: 취업지원 대상자 또는 장애인 증명 서류

※ 최종 면접 전형 합격 이후, 자격 요건 확인 및 처우 협의를 위해 별도의 추가 서류 제출을 안내드릴 예정입니다.

※ 이력서 및 각종 서류에 기재된 내용이 허위 사실로 확인되는 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.

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